En tant qu'alternant(e), vous intégrez le Laboratoire d'Expérimentation Environnement et Chimie (L2EC). Vous êtes rattaché au Service d'Etude et de Recherche EXpérimentale (SEREX) du Pôle Sûreté Nucléaire – Recherche en Sûreté (PSN-RES). Le poste est situé sur le site de Cadarache (13).
Le laboratoire, composée d'une vingtaine de personne, conduit des travaux de recherche de nature expérimentale. Une des thématiques porte sur le comportement des physico-chimiques des produits de fission. A ce titre, le laboratoire dispose d'une plateforme expérimentale, dénommée CHROMIA, dédiée à la chimie et radiochimie pour l'étude et la mitigation des accidents.

Vous contribuez à la conception et à la mise en œuvre de programmes expérimentaux. Ces travaux visent à acquérir des connaissances essentielles pour développer et valider des outils de calcul scientifique et soutenir directement les analyses d'évaluation des risques nucléaires et radiologiques, dans le cadre des expertises réalisées par l'ASNR.

Le développement des compétences s'intègrera autour de 3 axes de travail.

Contribution aux projets internationaux du laboratoire (projet OCDE FORESEEN et projet européen SOCRATES) :
Le projet FORESEEN consiste à étudier l'impact des combustibles ATF sur les rejets en situation d'accident grave. Pour cela, des essais seront menés au laboratoire sur le banc expérimental CHIP dédié à l'étude du comportement des produits de fission.
Le projet SOCRATES a pour objectif de comprendre le comportement des radionucléides dans les eaux contaminées présentes en situation d'accident grave, non seulement pour faire progresser les procédés d'épuration (avant un éventuel rejet dans l'environnement) mais également pour faire face à des situations hypothétiques et/ou futures qui pourraient conduire à une perte de confinement de ces volumes liquides.
Pour ces deux projets, l'alternant(e) contribuera à la réalisation des analyses chimiques par ICP MS et/ou ICP AES ainsi qu'aux caractérisations de matériaux par diverses techniques (DRX, DSC, IRTF) nécessaires à la compréhension des phénoménologies mises en œuvre.

Contribution aux activités expérimentales relatives à l'étude du comportement du ruthénium en milieu nitrique (aval du cycle) :
Dans le contexte des futures usines de retraitement des combustibles nucléaires, il s'agira de contribuer à la conception et au développement de dispositifs expérimentaux visant à étudier le comportement du ruthénium gazeux et l'efficacité des moyens de mitigation associés. Une fois les dispositifs développés et les protocoles expérimentaux rédigés, l'alternant(e) effectuera les essais en laboratoire et rédigera le rapport d'essai associé.

Contribution au bon fonctionnement de la plateforme expérimentale CHROMIA :
L'alternant(e) contribuera au maintien en conditions opérationnelles et à l'optimisation de la plateforme expérimentale. En particulier, il sera amené à gérer des commandes d'achat, des entretiens périodiques de matériels, etc. Enfin, il contribuera à maintenir et améliorer le niveau de sécurité de la plateforme (gestion des produits chimiques en particulier).

Ce travail a une forte composante collaborative avec les différentes personnes du laboratoire qui sont parties prenantes des projets de recherche. Ainsi, vous formaliserez et communiquerez vos travaux au sein du laboratoire et du service.

Vous êtes en deuxième année de BUT en chimie.
Vous aimez l'expérimentation, vous êtes dynamique, créatif, méthodique et rigoureux. Vous êtes respectueux des règles de sécurité. Vous faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse. Vous appréciez le travail en équipe et avez une bonne aptitude rédactionnelle. Votre capacité de communication et d'adaptation vous permet de mener à bien les actions dont vous aurez la charge.

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l’ASNR.

Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d’un environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.