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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Achat, Manager, Mécanique et Matériaux (R&amp;D), Projet</title>
    <link>https://asnr-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=3618%2C3619%2C3612%2C3594&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1564&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat d'apprentissage</category>
      <category>Cadarache</category>
      <title>2026-1564 - ALT BAC+5 Ingénieur en mécanique et matériaux H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de votre mission, vous serez pleinement impliqué dans la mise en
œuvre d'équipements expérimentaux.
Pour les aspects techniques sur le projet :
• Conception d'équipement de qualification
• Réalisation et vérification d'étude mécanique et thermique
• Suivi de réalisation et participation aux essais de recette
• Rédaction de notes techniques (Justification de la conception, spécification d'équipement…)
Pour les aspects gestion de projet sur les aspects suivants :
• Etablissement, suivi et adaptation du planning
• Prise en compte des exigences des expérimentateurs et vérification du respect des exigences
• Relation et suivi fournisseur&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes étudiant en école d'ingénieur ou en Master universitaire dans le domaine
de la mécanique et des matériaux.
• Vous avez un background en conception mécanique.
• Vous êtes capable de travailler en autonomie aussi bien qu'en équipe.
• La connaissance de SOLIDWORKS est un plus.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 4- Langue natale&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 14 Jul 2026 22:05:17 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1493&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>  Fontenay-aux-Roses</category>
      <title>2026-1493 - Gestionnaire financier H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous serez chargé du suivi en gestion opérationnelle équivalent à un périmètre de plusieurs services des pôles Santé et Environnement (PSE) et des directions fonctionnelles et supports, en apportant un appui aux opérationnels dans leurs actes de gestion quotidiens. Vos activités regroupent notamment :
-          Le suivi et la mise à jour du carnet de commandes et des entrées de marchandises ;
-          L’apurement des charges à payer ;
-          Le traitement des anomalies et des avoirs ;
-          L’accompagnement des opérationnels de proximité dans le suivi d’exécution budgétaire et dans les reprévisions budgétaires (niveau service / laboratoire) dans le cadre lié à la réglementation GBCP (Gestion Budgétaire et Comptable Publique) ;
-          La préparation des reportings de suivi d’exécution budgétaire ;
-          Le suivi de la saisie d’activité sur votre périmètre ;
-          Le suivi du référentiel analytique des affaires ;
-          La participation au suivi des immobilisations ;
-          La participation aux opérations de clôture et à l’atterrissage budgétaire ;
-          Le contrôle de la correcte application des règles de gestion dans votre périmètre de suivi ;
-          Traitement de certains engagements juridiques dans le SI financier (Chorus en cible).

Pour réaliser votre mission, vous êtes accompagné, non seulement de la cheffe de Bureau engagement juridique et gestion opérationnelle, mais également des responsables de gestion des pôles Santé et Environnement (PSE) et des directions fonctionnelles et support. Vous serez amené à organiser des points de rencontres avec les opérationnels (prescripteurs, assistantes, chargés d’affaires, chefs d’unité) dans une continuité de dialogue avec eux, mais également en support aux responsables de gestion PSE et des directions fonctionnelles et support. Votre mission est réalisée dans un souci de rigueur, d’efficacité, d’échanges, également de partage des connaissances et d’harmonisation des pratiques et méthodes de gestion. Vous agissez également en partenariat avec les unités fonctionnelles et support, telles que le centre comptable et le service Achats.
L’attention du candidat au poste de chargé(e) de gestion opérationnelle est attirée sur le fait que, à la suite de la création de l’ASNR en 2025 (fusion de l’IRSN et de l’ASN), la Direction des affaires financières est en cours de réorganisation et, qu’à ce titre, le périmètre du poste décrit ci-dessus sera amené à évoluer afin de tenir compte de la nouvelle organisation et des orientations stratégiques budgétaires et financières qui seront mises en œuvre. Le périmètre décrit ci-dessus sera amené à évoluer notamment, par exemple, par l’intervention plus large du candidat dans la chaîne de la dépense (engagement juridique dans le système d’information).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplômé(e) d’un bac +2 ou disposant d’une expérience dans le domaine de la gestion opérationnelle, vous possédez des compétences techniques en gestion administrative. Rigoureux, organisé et réactif, vous possédez des qualités relationnelles et un esprit d’équipe qui vous permettent de collaborer efficacement et d’apporter des solutions rapides face aux besoins des clients internes que vous accompagnez. Votre capacité d’adaptation et votre sens de l’écoute sont des atouts fortement appréciés. La connaissance des règles et processus budgétaires de gestion publique est également fortement appréciée. Des appétences pour les outils de gestion, essentiellement Excel et SAP, seront indispensables pour mener à bien votre mission.&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 14 Jul 2026 22:05:14 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1641&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Montrouge</category>
      <title>2026-1641 - Chef du secteur des déplacements temporaires H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Poste à pourvoir dans un premier temps à Montrouge et ensuite à Fontenay-aux-Roses.
Les principales missions du poste concernent notamment :
Responsabilité managériale du secteur en charge des déplacements temporaires des agents publics (trois personnes) ;
Validation dans Chorus déplacements temporaires (ordre de mission et état de frais) et contrôles de la régularité des actes de gestion au regard de la réglementation et de la charte des déplacements s’appliquant aux agents de droit public ;
Contrôles de la facturation et validation dans Chorus Cœur ;
Identifications des sujets pouvant poser difficultés et passation des consignes, réalisation de la veille juridique et adaptation, le cas échéant, des procédures ;
Assistance des directions, notamment par la production de restitutions et/ou la passation de consignes, afin d’optimiser le pilotage des déplacements temporaires (chaîne de la dépense et service mis en place) ; 
Interface avec les différents acteurs des déplacements temporaires (directions, CBCM, agence de voyages, ministère…) afin d’en garantir la fluidité des procédures ;
Suivi du contrôle interne financier sur le périmètre du secteur.
Vous êtes garant de la bonne application et de la bonne interprétation de la réglementation liée à la gestion des déplacements temporaires et des procédures en vigueur. A ce titre, vous êtes l’interlocuteur privilégié des opérationnels.
Vous êtes en charge du pilotage du projet d’harmonisation de la politique de voyages au sein de l’ASNR des agents publics et des salariés de droit privé. Il coordonnera les différents travaux à mettre œuvre (politique de voyages, organisation, procédures, déploiement de l’outil Chorus DT sur l’intégralité du périmètre) en lien avec les différentes services concernées (ASNR et interlocuteurs ministériels). Le responsable de secteur gèrera la mise en œuvre opérationnelle du projet et ses différents impacts.
Celui-ci aura également la charge de mettre en place le dialogue de gestion des divisions territoriales de l’ASNR et de suivre leur exécution budgétaire.
L’attention du candidat au poste est attirée sur le fait que, à la suite de la création de l’ASNR en 2025, la Direction des affaires financières est en cours de réorganisation et, qu’à ce titre, le périmètre du poste décrit ci-dessus peut être amené à évoluer afin de tenir compte de la nouvelle organisation et des orientations stratégiques budgétaires et financières qui seront mises en œuvre.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplômé(e) d’un bac +5 ou catégorie A, une expérience dans le secteur des déplacements temporaires est appréciée et notamment :
Une connaissance de la réglementation dédiée aux déplacements temporaires ;
De Chorus DT ;
Des règles et processus budgétaires et comptables ;
Des techniques de management.
Rigoureux, organisé et réactif, vous possédez des qualités relationnelles, du sens des relations humaines et de l’organisation et d’un esprit d’équipe qui vous permettent d’organiser l’activité du secteur. Votre capacité d’adaptation et votre sens de l’écoute sont des atouts fortement appréciés. La connaissance des règles et processus budgétaires de gestion publique est également très fortement appréciée.
&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 12 Jul 2026 22:35:10 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1606&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat d'apprentissage</category>
      <category>  Fontenay-aux-Roses</category>
      <title>2026-1606 - ALT BAC+5 - Chargé(e) de projet RSE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous contribuez à la démarche RSE au travers des missions suivantes :

- Accompagnement de projets 
• Contribution aux projets de l'ASNR déployés dans le cadre de la démarche RSE ; 
• Participation aux projets mis en œuvre au niveau des unités de recherche notamment dans le cadre de la démarche RSE des plateformes scientifiques ;
• Contribution à l'animation d'une communauté de pratique de l'ASNR dédiée à la RSE.

- Analyse des indicateurs et évaluation de la performance RSE de l'ASNR
• Contribution aux réflexions sur les indicateurs extra-financiers. 

- Veille
• Contribution à la veille de l'actualité RSE ;
• Identification de sujets sociétaux ou d'initiatives RSE innovantes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Étudiant en école d'ingénieur, de commerce ou en master avec une spécialité RSE ou développement durable, vous souhaitez vous investir dans le champ de la responsabilité sociétale. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vos qualités relationnelles. Votre formation vous a permis de développer vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous aimez également rédiger.
Des capacités d'adaptation et un sens de l'organisation seront également des atouts indéniables pour ce poste.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 3- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 12 Jul 2026 22:05:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1659&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDD</category>
      <category>Cadarache</category>
      <title>2026-1659 - CDD - Ingénieur Chargé d'affaires mécanique H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous participez activement aux différentes phases de réalisation des équipements expérimentaux qui vous sont confiés de la phase exploratoire et d'avant-projet jusqu'aux étapes de la mise en service.
Vous collaborez activement avec les chercheurs (expérimentateurs et modélisateurs) à la définition des exigences et données d'entrée. Vous établissez les avant-projets sommaires avec notre équipe de projeteurs et organisez les revues d'étude permettant la validation des différentes phases de conception. Vous prenez en charge les rédactions de spécifications techniques et participez au traitement des différents dossiers de consultation des entreprises. Vous effectuez le suivi de fournisseurs des lots confiés. Vous participez aux recettes d'équipements dans les locaux des fournisseurs. En étroite collaboration avec les équipes en charge des différentes
installations ASNR, vous encadrez les opérations de montage sur site, de recette sur site et de mise en service.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur généraliste ou de 3ème cycle universitaire dans le domaine de la mécanique.
Une première expérience professionnelle dans le domaine nucléaire, de la gestion d'affaires et du suivi de chantier serait appréciée. Vous savez hiérarchiser les problèmes techniques, vous êtes méthodique et rigoureux. Vous faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse. Vous appréciez le travail en équipe.
Votre capacité de communication et d'adaptation vous permettent de mener de nombreux échanges dans des disciplines variées : mécanique, conception, expérimentation, instrumentation, électricité / contrôle commande, fabrication, achat.
Ce poste demande de bonnes capacités d'anticipation, de planification et de reporting.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau professionnel&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 4- Langue natale&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 11 Jul 2026 22:05:53 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1614&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>31, avenue de la Division Leclerc 92260 Fontenay-aux-Roses</category>
      <title>2026-1614 - Chef(fe) du Bureau d'expertise des risques de criticité et des accidents de criticité (BERAC) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au cœur des enjeux de sûreté nucléaire, vous contribuez à la maîtrise du risque de criticité en pilotant une équipe d'expertise composée d'une dizaine de chargé(e)s d'évaluation.
Rattaché(e) au Chef de service, vous assurez le bon fonctionnement du bureau et la qualité des activités menées.
À ce titre, vous intervenez à la croisée du management, de l'expertise scientifique et de la stratégie technique.
Vous encadrez une équipe dont les principales missions sont :
• La réalisation d'expertises en sûreté-criticité sur les installations et transports nucléaires, en veillant au respect de la réglementation (notamment la décision n°2014-DC-0462 ou son équivalent défense) et de l'état de l'art.
• L'application des processus d'expertise en appui aux services de l'ASNR et à la Direction de l'expertise de défense et de sécurité. Dans ce cadre, vous assurez le suivi technique des dossiers et participez aux échanges associés.
• Le développement des connaissances, en lançant et encadrant des études de criticité en appui à l'expertise ainsi que des études prospectives pour préparer les futures expertises innovantes du BERAC.
• L'intégration dans les expertises des connaissances issues de la R&amp;D dans le domaine des accidents de criticité (entre autre en collaboration avec le service de dosimétrie de l'ASNR) ;
• Le développement de la doctrine en criticité ainsi que la capitalisation du retour d'expérience.
• La transmission des savoirs, à travers des actions de formation internes et externes.
En tant que responsable d'unité, vous garantissez la qualité et la cohérence technique des productions, organisez et priorisez les activités en lien avec les orientations stratégiques, et êtes l'artisan du développement des compétences de vos collaborateurs. À ce titre, vous représentez l'expertise technique de l'ASNR dans le domaine de la criticité aux niveaux national et international.
En lien étroit avec le Laboratoire de neutronique (LN) et avec d'autres laboratoires de la Direction de la recherche en sûreté, vous participez au renforcement du lien recherche–expertise, en identifiant les besoins en R&amp;D et en veillant à la valorisation des travaux scientifiques dans les expertises du BERAC. Vous veillez également à échanger régulièrement avec le chef de service afin de faire part de l'avancement des activités, remonter les informations pertinentes et alerter des éventuelles difficultés.
Enfin, en tant que manager de proximité, vous animez, fédérez et accompagnez votre équipe, en veillant à la qualité des relations et au développement professionnel de chacun, dans un environnement technique riche et exigeant.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ingénieur(e) ou docteur(e), vous justifiez d'une solide expérience en neutronique, idéalement dans le domaine de la maîtrise du risque de criticité.
Vous avez une expérience éprouvée en management d'équipe et/ou en gestion de projet, constituant un atout fort pour ce poste.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez analyser, hiérarchiser les enjeux et prendre des décisions dans des environnements techniques complexes. Vous faites preuve d'autonomie, d'initiative et de créativité.
Doté(e) d'un fort esprit collectif, vous avez le goût de l'animation et savez fédérer une équipe de spécialistes en valorisant les compétences de chacun.
Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles, ainsi qu'un sens affirmé des responsabilités, au service d'enjeux de sûreté majeurs.&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 07 Jul 2026 22:05:48 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1627&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>AP Contractuel CDI</category>
      <category>Marseille</category>
      <title>2026-1627 - Chef du pôle « nucléaire de proximité » de la Division de Marseille H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;AP Contractuel CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le chef du pôle NPx, adjoint au chef de division, est responsable :
-       d’animer et de manager son équipe, notamment en ce qui concerne la fixation des objectifs individuels, de l’équilibre de la charge de travail, des entretiens annuels, du recrutement et de l’accueil de nouveaux agents, des relations et de la communication interne ;
-       de s’impliquer dans le contrôle des activités nucléaires, et de proposer au chef de division des priorités locales d’inspection et un programme d’inspections ;
-       de suivre les relations avec les directions techniques nationales de l’ASNR, et de participer aux réunions de coordination ;
-       de veiller à l’application de la réglementation, de la doctrine élaborée par les directions compétentes et du référentiel Qualité de l’ASNR ;
-       de proposer au chef de division des contributions au plan d’action de la division, puis de décliner le plan d’action de la division et de lui rendre compte de son avancement ;
-       d’identifier les nouveaux sujets à enjeux et les propositions associées ;
-       de contribuer à entretenir les relations avec les responsables des activités contrôlées, les autres administrations dans leur domaine de compétence et les parties prenantes, et à les informer ;
-       de contribuer à la représentation de l’ASNR, notamment lors de conférences de presse annuelles ;
-       Contribuer à l’évaluation du niveau de la radioprotection, de la sûreté des transports de substances radioactives et de la protection des sources contre les actes de malveillance à l’échelle régionale ;
-       d’assurer l’intérim du chef de division en son absence.
-       Participer aux structures locales de gestion de crise et au dispositif d’astreinte.

Le chef de pôle NPx est le garant de la qualité technique et du bon déroulement du processus d’élaboration des propositions de décision transmises à la signature. Il valide et signe les lettres de suite d’inspection adressées aux exploitants.

Le chef de pôle NPx est également inspecteur de la radioprotection et/ou des transports et à ce titre, il réalise des inspections relatives aux activités nucléaires (établissements médicaux, vétérinaires, de recherche ou sites industriels utilisant des rayonnements ionisants, transports de substances radioactives), à la sécurité des sources, à l’exposition au radon, ou encore à la surveillance des organismes et laboratoires agréés par l’ASNR et peut occasionnellement instruire des demandes d’autorisation ou d’enregistrement dans l’ensemble des domaines de compétences de la division.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Connaissances techniques solides et une appétence pour les sujets industriels, médicaux ou l’environnement
Ce poste conviendrait à un ingénieur divisionnaire de l’industrie et des mines ou à un ingénieur de l’industrie et des mines susceptible de le devenir à court terme. Outre ses capacités techniques, le titulaire devra faire preuve de capacités d’initiative, d’autonomie, de rigueur et de discernement. Il est attendu de grandes qualités relationnelles et rédactionnelles, d’une bonne capacité de représentation et de communication, ainsi qu’un goût pour l’animation et le travail en équipe. Une première expérience dans le contrôle de la sûreté nucléaire, de la radioprotection ou du secteur médical serait particulièrement appréciée. A défaut une bonne expérience des pratiques de contrôles régaliens est recherchée.

Compétences comportementales / Savoir Être :
·       Capacité d’animer une équipe
·       Curiosité intellectuelle
·       Rigueur et discrétion
·       Dynamisme
·       Sens des responsabilités

Compétences opérationnelles / Savoir Faire :
·       Pédagogie
·       Force de proposition
·       Esprit d’analyse et de synthèse
·       Réactivité et capacité d’initiative
·       Sens du service public
·       Aisance orale et rédactionnelle
·       Travail en équipe et qualités relationnelles
·       Analyse d’une information, d’une donnée, d’une situation et/ou d’un dispositif
·       Application d’une règle, d’une procédure et/ou d’un dispositif
·       Capacité à acquérir de nouvelles connaissances
·       Représentation d’une autorité

Connaissances :
Méthodes et techniques de contrôle, audit et évaluation
Environnement administratif, institutionnel et politique
Contrôle externe
Evaluation des risques
Gestion des urgences
Gestion de la qualité&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 04 Jul 2026 22:35:11 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1494&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Doctorat</category>
      <title>2026-1494 -  Comportement THM du béton en accident grave selon une approche poro-mécanique (Th EXP26-3) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Doctorat&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le doctorant devra s'inspirer des modèles disponibles dans la littérature, notamment ceux développés pour la tenue au feu du béton, pour mettre un place une loi de comportement poro-mécanique du béton adaptée aux sollicitations THM résultant de conditions d'accident grave dans l'enceinte. Les travaux d'adaptation des modèles existants viseront à ne retenir que les phénomènes pertinents et nécessaires. Le doctorant devra porter une attention particulière à justifier tout affaiblissement, à des fins de robustesse numérique, du niveau de couplage des phénomènes physiques en jeu. Ce travail se basera sur une analyse de sensibilité probabiliste aux différents phénomènes en jeu dans le béton à ces conditions accidentelles ; l'objectif étant d'hiérarchiser les phénomènes physiques considérés dans le modèle (via les paramètres associés) selon leur importance vis-à-vis de la réponse attendue dans le domaine de sollicitation visée. Plusieurs méthodes peuvent être appliquées : OAT, SOBOL', Hilbert-Schmidt Independence Criterion (HSIC), etc. 
Le doctorant alimentera son modèle par des résultats d'essais à l'échelle de l'éprouvette. Il bénéficiera des résultats d'essais de sorption/désorption, de perméabilité et de porosité réalisés à l'I2M (Institut de mécanique et d'ingénierie - Université de Bordeaux) et validera sa démarche sur la base d'essais optimisés réalisés par mesures au tomographe neutronique rapide de l'Institut Laue Langevin à Grenoble. Les observables d'intérêt couvriront l'évolution du front de saturation, la perte de masse et l'évolution du réseau poreux (en condition résiduelle après les essais au tomographe), etc. pendant le chargement thermique et en fonction du chargement mécanique appliqué. 
La loi de comportement poro-mécanique qui sera proposée devra être implémentable dans le code de calcul de mécanique des structures par éléments finis Cast3M (développé par le CEA), directement ou via le générateur de loi de comportement Mfront.
Le doctorant devra ensuite tester, à l'échelle d'une maquette représentative d'une zone courante d'une enceinte de confinement d'un réacteur de 1300 MWe, la capacité prédictive du modèle poro-mécanique développé. Cette analyse sera menée en confrontant les résultats de simulations aux taux de fuite en air-vapeur mesurés sur la maquette lorsqu'elle est soumise à un chargement de type « accident grave » (programme expérimental COBRA mené par l'ASNR). Le doctorant devra interpréter les écarts au vu des incertitudes inhérentes à l'hétérogénéité du béton et aux incertitudes associées aux conditions d'essais. 
Le doctorant développera tout au long de sa thèse une stratégie de validation à différentes échelles (éprouvette, volume de structure représentatif, maquette de structure) du modèle poro-mécanique qui sera proposé.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Le candidat doit avoir un diplôme d'ingénieur ou M2R en génie civil, matériaux et mécaniques. Il doit être familier avec les calculs scientifiques et les méthodes numériques. Des connaissances de base du logiciel Cast3M une appétence pour le travail expérimental et un goût pour les probabilités et les statistiques seront appréciés.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 3- Niveau avancé&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 3- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 18:50:07 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1350&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Fontenay-aux-Roses</category>
      <title>2025-1350 - Chef(fe) du laboratoire de dosimétrie des rayonnements ionisants H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En lien avec le Chef de service, vous contribuez au bon fonctionnement du laboratoire et à la bonne réalisation de ses activités.
A ce titre, vous avez pour mission l'animation du capital humain du laboratoire en vous inscrivant dans une démarche d'amélioration continue des activités et de gestion des compétences. 
Vous prenez en charge le pilotage scientifique et technique du laboratoire et participez à inscrire les activités de recherche et d'expertise de l'unité dans un contexte européen et international. 
Vous gérez les relations avec les partenaires.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation ingénieur ou docteur dans le domaine de la physique ou de la métrologie, vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum dans le domaine de la physique nucléaire et de la radioprotection. 
Vous avez idéalement une première expérience réussie en management et une bonne connaissance du fonctionnement de plateformes expérimentales. 
Vous êtes capable de définir et de gérer un budget et des projets.
Vous avez le sens des responsabilités et du travail en équipe.
Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et savez nouer des contacts fructueux avec des partenaires au niveau national et international. Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'initiative, de curiosité et d'esprit critique.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 3- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 05 Jun 2026 22:35:13 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://asnr-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1624&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>AP Contractuel CDI</category>
      <category>MONTROUGE</category>
      <title>2026-1624 - Chef(fe) du Bureau du contrôle des transport à la Direction du transport et des sources H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;AP Contractuel CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Placé sous l’autorité directe du directeur, le titulaire du poste sera responsable du BCT. Les missions principales du BCT sont :
-        l’instruction, le cas échéant avec l’appui du Bureau d’expertise de la sûreté des transports (BEST) de l’ASNR, des demandes d’agrément de modèles de colis de transport de substances radioactives ;
-        l’instruction des autorisations liées au transport sur la voie publique de sources de haute activité ou des autorisations liées aux transports de marchandises dangereuses au sein des installations nucléaires de base ;
-        l’élaboration et le suivi de la réglementation française et internationale, notamment dans le cadre de groupes de travail sous l’égide de l’AIEA ou de l’ONU ;
-        l’inspection des fabrications, maintenances et transports de colis de substances radioactives ;
-        la coordination et l’animation des actions des 11 divisions territoriales de l’ASNR dans son domaine de compétence.

Le(la) titulaire définira, en cohérence avec les priorités de l’ASNR et de la DTS, les objectifs de son équipe, suivra leur réalisation, proposera l’évaluation et l’avancement des agents. Il (elle) aura plus particulièrement en charge le pilotage de dossiers techniques sensibles, la conduite de réflexions sur des sujets de fond (réglementation ou doctrine de contrôle par exemple) et la coordination de l’action de l’ASNR (y compris des autres directions et des divisions territoriales) sur les domaines de sa compétence. Il (elle) représentera le directeur sur les sujets relevant du BCT et bénéficiera d’une large autonomie.
Au quotidien, il(elle) s’assurera de l’avancement des dossiers en cours et de la qualité, tant sur le fond que la forme, des autorisations et autres documents mis à la signature du directeur, du directeur général ou du collège de l’ASNR. Il(elle) sera en contact avec les acteurs du transport des substances radioactives, travaillera en étroite collaboration avec le BEST et les divisions territoriales, ainsi qu’avec d’autres administrations responsables du contrôle des matières dangereuses et les autorités compétentes étrangères et.
Il(elle) participera à l’information du public et aux actions de coopération internationale dans son domaine de compétence

Il(elle) aura le statut d’inspecteur de la sûreté nucléaire et participera aux activités d’inspection.
Une formation technique et réglementaire, dépendant de l'expérience du candidat, sera suivie lors de la première année de prise de fonctions.

L’intérêt du poste réside notamment dans :
·       l’éventail très large d’activités et la variété des interlocuteurs, aussi bien internes  qu’externes (autres administrations, représentants de l’industrie, autorités étrangères…) ;
·       la richesse des sujets techniques couverts ;
·       les responsabilités d’animation d’une équipe à taille humaine.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ce poste conviendrait à un(e) ingénieur(e) divisionnaire de l’industrie et des mines (ingénieur divisionnaire des travaux publics de l'État...) ou susceptible de le devenir à court terme, intéressé(e) par des sujets à composantes techniques et organisationnelles, ayant un sens de l’organisation, des capacités d’analyse et de synthèse, sachant travailler en équipe et étant force de propositions. Il est également ouvert aux agents d’autres corps de la fonction publique disposant des compétences attendues ainsi qu’aux contractuels de droit public ou salariés.
Une expérience préalable de contrôle régalien et une connaissance du domaine de la radioprotection et/ou du transport seraient appréciées.

·   Compétences requises :
•         sens de l’organisation de son activité (mener plusieurs projets simultanément, avec les contraintes associées) et de celle d’un collectif (dont capacité à définir des objectifs et à suivre/apprécier l’avancement des actions destinées à les atteindre)
•         sens du travail en équipe
•         être autonome, capacité à prendre des initiatives et à rendre compte à bon escient
•         capacité à mener un raisonnement rigoureux, à identifier les zones « grises »
•         capacité d’analyse, esprit de synthèse
•         capacité à piloter une expertise par un tiers et à s’approprier ses conclusions
•         capacité à assumer un positionnement d’autorité de contrôle
•         savoir apprécier les enjeux et à faire preuve de discernement
•         savoir identifier des options pour résoudre une difficulté, avec leurs avantages et inconvénients
•         capacité à trouver des consensus
•         savoir exprimer oralement ses messages avec aisance
•         savoir rédiger un document avec un degré de détail approprié pour son destinataire
•         être pédagogue, convaincant
•         maîtrise des outils informatiques classiques.

·   Connaissances
•         Cadre législatif et réglementaire et organisation de l’État, paysage institutionnel et politique
•         Réglementation relative aux transports de matières dangereuses (souhaitable)
•         Règles de rédaction de textes juridiquement contraignants (légistique) ou de guides
•         Rôles des normes industrielles et processus d’élaboration
•         Méthodes et techniques de contrôle externe, contrôle régalien
•         Analyse des risques
•         Langue anglaise (très souhaitable)

·   Savoir-être
•         Ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle
•         Sens du contact et de l’écoute d’interlocuteurs variés (internes et externes)
•         Capacité à entendre des points de vue différents
•         Réactivité
•         Sens du service public

·   Niveau d’étude : Niveau 7 Master / diplôme d’ingénieur ou diplômes équivalents&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 29 May 2026 12:22:23 Z</pubDate>
    </item>
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